【土日祝休み＆年間休日120日以上】福利厚生が充実しており安心して就業いただける環境です。

看護師（正職員）

訪問看護ステーションでの看護業務全般をご担当いただきます。
＜主な業務＞
・健康状態の管理
・服薬指導
・終末期ケア（お看取り、意思決定支援、エンゼルケア 等）
・オンコール対応
・緊急出動対応
・スタッフミーティング、検討会への参加
・計画書、報告書、記録書などの作成・管理
・社内外連絡業務 など

＜訪問について＞
訪問件数：4～5件/日程度
訪問の対象者：介護保険・医療保険等含む看護・リハビリテーションを要する方
訪問エリア：川崎市・横浜市青葉区・横浜市都筑区
訪問移動手段：電動アシスト付自転車（東京都内）

• 訪問看護

• 日勤のみ

＊正看護師
＊病棟経験3年以上
※訪問看護未経験の方も歓迎！
＊自動車運転免許必須

月給 28万9100円 〜 42万円

～内訳～
基本給：234,757円～341,315円
固定残業代：54,343円～78,685円
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分(54,343円～78,685円)支給します。
※超過分は別途支給。
※上記月給は、入職前の経歴により等級・最低保障額を決定します。

＜別途支給手当＞
歩合給支給（ひと月の訪問件数により変動あり）
オンコール手当（平日：1,500円／土日祝：2,500円）
緊急訪問手当（4,300円）
祝日割増手当（規定あり）
通勤手当（規定あり）

※休憩60分
※実働8時間（シフト制）

オンコールあり（電話のみ：月平均2～7回／出勤：月2回程度）
残業時間：月平均10時間程度（残務・緊急時）

土日祝、年末年始、有給休暇、慶弔、育休・産休、介護休暇、リフレッシュ休暇

年間休日120日 以上
土日祝休み（オンコール当番などで出勤する場合があります）
年末年始（12/30～1/3）
有給休暇（法定通り／入社後最初に迎える4月もしくは10月に付与）
リフレッシュ休暇（年3日）

社会保険完備、 昇給年1回、 健康診断、 予防接種補助、 交通費支給、 制服貸与、 退職金制度、 研修制度有、 試用期間あり（条件変更なし）

健康診断全額支援 インフルエンザ予防接種補助 交通費支給（上限25,000円/月） 新入職者懇親会費 育児(介護)短時間勤務 退職金制度（勤続10年以上） 定年60歳 再雇用制度あり（65歳） 外部研修費補助制度（社外研修への参加費(オンライン可)や書籍購入費を会社負担。また医療専門書、訪問看護専門誌やリハビリテーション専門誌の無料貸出） ※上記、当社規定による ＜入職者向け研修＞ 入職時研修（入職から約1週間の期間、本社にて研修を受講。訪問看護業務にかかる一通りの内容を学習できます。） 現場配属後の同行訪問によるOJT研修 訪問看護師チェックシートの活用 ＜スキルアップ＞ E-ラーニング（学研メディケアサポート社の「ビジュアルナーシングメソッド」「学研訪問看護サポート」を導入） 訪問看護活動報告会 社内研修 症例検討会（オンライン） ＜訪問業務時の貸与＞ バイタルセット ユニフォーム スマートフォンやタブレットを1人1台ずつ、完全貸与 レインコート 電動自転車 試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

• 駅近（徒歩5分以内）・駅ナカ
• 年間休日120日以上
• 社会保険完備
• 退職金あり

ドクターズ・ファイル エージェントを通しての問い合わせとなります